У центрі зайнятості розповіли, які фахівців нині є затребуваними на ринку праці у Львівській області, а яких навпаки забагато.
Станом на 1 червня в області було 4,4 тис. вільних робочих місць та вакантних посад і водночас 24,3 тис. безробітних. Про це повідомили у Львівському обласному центрі зайнятості.
Як розповів директор Львівського обласного центру зайнятості Василь Барилюк, найскладніше на зареєстрованому ринку праці знайти роботу продавцям (для 2,2 тис. безробітних є 0,2 тис. вакансій), бухгалтерам (для 0,9 тис. безробітних - 74 вакансії), спеціалістам держслужби (для 0,5 тис. безробітних - 28 вакансій), керівникам підприємств (для 0,4 тис. безробітних - лише п’ять вакансій).
Натомість нестача кадрів спостерігалася за такими професіями: поліцейський, двірник, інспектор, слюсар з ремонту та експлуатації підземних газопроводів, електромонтер з експлуатації розподільних мереж, монтер колії тощо.
При цьому у обласному центрі зайнятості зазначають, що зріс середній розмір заробітної плати, зазначений у вакансіях. Так, на початку червня торік потенційним працівникам пропонували у середньому 7,8 тис. грн, натомість цього року ця сума піднялася до 8,2 тис. грн.
На думку фахівців з профорієнтації, щоб залишатися в тренді на ринку праці нині важливо розвивати як м’які соціальні (Soft Skills) навички (лідерство, багатозадачність, критичне мислення, командна праця, креативність), так і тверді (Hard Skills), а це - цифрова компетентність: здатність аналізувати інформацію, комунікувати та взаємодіяти у цифровому суспільстві, створювати цифровий контент, медіаграмотність, а також знання іноземних мов.
Читайте також: Місяць авторських читань у Львові online: програма
Фото на головній: spjob.net
