Трудности из-за карантина: украинцам стало сложнее найти удаленную работу

В начале пандемии Covid-19 работодатели охотнее соглашались на дистанционную работу сотрудников, чем сейчас.

Об этом сообщает платформа для работы с открытыми данными «Опендатабот» со ссылкой на статистические данные Work.ua и Jooble.

Украинские работодатели все чаще возвращают сотрудников в офисы.

«Сейчас работать дистанционно, по разным данным, предлагают от 3% до 6% украинских работодателей. По данным в апреле 2020 года удаленная работа фигурировала в 7-8% от общего количества вакансий. Это вдвое больше, чем таких рабочих мест предлагается сейчас», - говорится в сообщении.

По данным Work.ua, среди топ-5 сфер, в которых чаще всего ищут удаленных работников:

• IT, компьютеры, интернет - 35% вакансий;
• СМИ, издательство, полиграфия - 30%;
• Дизайн, творчество - 27%;
• Культура, музыка, шоу-бизнес - 27%;
• Логистика, склад, внешняя экономическая деятельность - 24%.

В то же время, кандидаты чаще хотели бы работать дистанционно.

«Около 8% ищут работу только в оффлайне, а около 25% соискателей Work.ua отмечают, что хотели бы работать только на "дистанционке", чтобы минимизировать контакты», - заявляет пиар-менеджер Work.ua Каринэ Макиян.

Читайте также: Выдача пенсий с 1 сентября: в Минсоцполитки уточнили, как это будет проходить